Hemtjänsten certifierad efter demensutbildning

Silviahemsutbildningen gynnar framför allt omsorgen om personer med demenssjukdom. Men även anhöriga till de som har demensjukdom och medarbetarna själva vittnar om positiva effekter.

Av alla nära 180 medarbetare inom hemtjänst, stödgruppen och nattgruppen, var runt 60 på plats under en ceremoni i kommunhuset på fredagen. Alla hejades fram med applåder och glada tillrop av sina arbetskamrater när de en i taget tog emot diplom av Eva Jönsson och Charlotta Berglund från Silviahemmet.

Gynnar både de med demensjukdom, anhöriga och medarbetare

Silviahemscertifiering ger de som är drabbade av demens och deras anhöriga bättre vård, bemötande och förutsättningar till ett bättre i liv. Det handlar både om att förebygga demenssjukdom och att skapa individuella handlingsplaner som utvärderas och förbättras på ett kunskapsbaserat och strukturerat sätt. Även medarbetare känner en större meningsfullhet i sitt jobb genom den kunskap och inspiration de fått av utbildningen.

– Utbildningen till Silviahemscertifieringen har varit toppen. Den har givit mig mycket nya lärdomar som jag tar med mig i jobbet och som jag kan utveckla tillsammans med mina arbetskamrater, säger Natalie Andersson, undersköterska inom den kommunala hemtjänsten, en av de som tog emot diplom.

– Jag ser hur jag kan bli bättre på att bemöta och hjälpa de som är drabbade av demens och även skapa trygghet för deras anhöriga. Det känns väldigt bra.

Även särskilda boenden för äldre är certifierade

Sedan tidigare är de kommunala särskilda boendena för äldre (säbo), Silviahemscertifierade. Att även hemtjänsten får certifieringen ser Carl Magnus Kinnander, chef för säbo som ett bra och naturligt steg för alla:

– Silviahemscertifieringen handlar om att individanpassa omsorgen för våra boende och brukare med demenssjukdom så långt det går. Att vi möter upp varje persons individuella behov förbättrar möjligheterna att erbjuda både dem och deras anhöriga ett bättre och tryggare liv, säger Carl Magnus Kinnander och fortsätter:

– Med hjälp av vår gemensamma kunskap arbetar vi strukturerat och på samma sätt. Vi gör en plan för varje individ och skruvar på den när det behövs. Vi för diskussioner internt och delar erfarenheter och kunskap.

Stor hjälp för medarbetare

Idige Rantanen är verksamhetschef Hemtjänst Haninge södra. Hon ser tydligt hur utbildningen kommer att hjälpa medarbetarna i sitt arbete.

– Demens är svårt, inte bara för den som är drabbad och de anhöriga. Även medarbetare möter ofta olika etiska dilemman. Då är det skönt att ha den här utbildningsgrunden att stå på så att vi kan bli ännu bättre för alla, säger hon.

Silviahemscertifieringen är ett led i kommunens planerade kompetenshöjning för att erbjuda en så god, trygg och bra omsorg som möjligt. Även framtida nya medarbetare inom hemtjänsten kommer att utbildas.